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亚洲工程师薪酬和职业发展调查
 
2005年中国电子工程师薪酬和职业发展调查 New!

《电子工程专辑》于2005年10月在中国大陆进行的电子工业薪酬和职业发展调查,总共收到了2,682名工程师的有效回复。此次调查的目的是了解中国大陆电子工程师的薪金幅度,并了解各项给予补贴和福利情况的趋势及差别。

2005年中国电子行业薪酬和职业发展调查特别报道
调查揭示,按城市来看,上海成为中国首个工程师人均年收入(基本年薪加奖金)突破6位数的城市,遥遥领先于其他省份和城市,而按行业来看,IC设计、制造和封装是唯一一个人均年收入达到10万元的行业,紧随其后是通信系统设备以及设计服务行业。

2005年中国电子行业薪酬风云榜
事实上,对于自己的薪酬待遇来说具有同样困惑的在中国工程师中不在少数。2005年《电子工程专辑》“中国电子行业薪酬和职业发展调查”解开了产生这一困惑的原因,本次调查显示,中国电子行业在地域和行业的薪酬(基本年薪加奖金)上依然差距巨大,上海、深圳和北京等地区的薪酬水平依然遥遥领先于内地。而在行业上,IC设计、通信类电子系统和设备以及设计服务类行业的平均薪酬居前三位,最低平均行业年薪仅最高的57%。通过对调查结果的深入分析,我们更发现这种比较不仅仅在地域与行业之间,工作年限、平均每周工作时间、性别差异背后都有明显的薪酬变化。

更高期望值引发中国工程师的跳槽冲动
工程师跳槽的原因很多,从他们对当前公司和职业的满意度上,我们可以看出端倪。这次调查显示,对自己公司和职业感到满意的占19.9%,认为一般的有65.5%,感到不满意的占14.6%。也就是说,大部分人对自己的工作只认为一般,而感到满意和不满意的都是少数。

欲了解详细资料及有关数据请下载该调查报告以供参考。

•  2005年中国电子工程师薪酬和职业发展调查报告(简体中文PDF文件)
•  2005年中国电子工程师薪酬和职业发展调查报告(英文PDF文件)
 

电子行业市场研究报告目录
亚洲工程师薪酬和职业发展调查


亚洲电子工程师设计能力与水平调查


《中国计算机产业展望》
中国IC设计公司调查


亚洲 嵌入式系统开发趋势调查


中国IC设计趋势和EDA工具调查


亚洲光电子应用趋势调查



问卷调查

    IIC China 2012 拆解,您想看什么?
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