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中芯国际人事:蒋尚义(个人简介与工作履历)回归,梁孟松辞职离开?

时间:2020-12-16 12:23:26 阅读:
中国芯片产业好不容易有了起色,作为先进制程研发的传奇人物,3年从28nm突破到7nm,立志要打造下一个台积电。 梁孟松一旦出走,不仅中芯国际先进制程研发要陷入停滞,而且中国芯片产业也将遭受重创。 在这两年的大环境下,芯片领域真的是耗不起了。
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蒋尚义相关简历和工作履历

 据悉,蒋尚义现年74岁,1968年于国立台湾大学获电子工程学学士学位,1970年于普林斯顿大学获电子工程学硕士学位,1974年于斯坦福大学获电子工程学博士学位。毕业后,他曾在德州仪器和惠普公司工作。其后,于一九九七年返回台湾,任台积电研发副总裁。于二零一三年底退休时,蒋尚义的职位是共同首席运营官。

  蒋在半导体工业界的40年中,曾参与CMOS、NMOS、Bipolar、DMOS、 SOS、SOI、GaAs激光、LED、电子束光刻、硅基太阳能电池等项目。在台积电,蒋尚义牵头了0.25、0.18、0.15、0.13微米,还有90、65、40、28、20、6纳米FinFET 等关键节点的研发,使台积电的行业地位从技术跟随者发展为技术引领者。

    1997年,蒋尚义于加入台积电担任研发副总裁,在其带领下,台积电实现了技术上的飞跃,制程从0.25μm进入到16nm FinFET,一跃成为芯片制造业的技术引领者。

   2006年,蒋尚义第一次退休,后于2009年在台积电董事长张忠谋的邀请下,重新回归并执掌研发大权。2013年底再度退休时,蒋尚义职位是台积电共同首席运营官,并于退休后仍担任台积电两年董事长顾问。

 2016年12月首次加入中芯国际,担任独立非执行董事一职。(中芯国际独立董事的三年任期结束后,蒋尚义于2019年出任武汉弘芯CEO一职。    蒋尚义曾于 2016 年 12 月 20 日至 2019 年 6 月 21 日担任中芯国际的独立非执行董事。)     2019年6月,中芯国际公告称,蒋尚义因个人原因和其他工作承诺,将不再连任。

  任职期间,中芯国际的新工艺从28nm推进至14nm,同时在12nm工艺研发方面取得突破。  

  11月17日,蒋尚义通过律师发表声明,称自己于6月份辞去武汉弘芯的董事、总经理及CEO首席执行官等一切职务,自辞职后于7月已不支薪也不再担任武汉弘芯半导体的任何职务。

     这次中芯的聘用合约是从2020 年 12 月 15 日起生效,至 2021 年股东周年大会为止,之后只需在股东周年大会上重选,每三年  一 次轮值退任。

   再者,蒋尚义的聘用合约为固定现金酬金 670,000 美元及年度激励,加上年度激励将按照公司董事及高级管理人员薪酬政策且由董事会参考本集团的业绩以及其个人的表现厘定后发放。

  如今已经74岁高龄的蒋尚义,从事半导体行业45年之久,可以算的上是半导体的领军人物,2016年从台积电离职后的蒋尚义首次加入中芯国际,担任非独立董事一职,在中芯国际三年多的时间里,蒋尚义参与研发了中芯国际的芯片研发与制造,而中芯国际的28nm到14nm再到12nm芯片的进步,都离不开蒋尚义的贡献;

中芯国际"内讧"?前董事蒋尚义再次空降,CEO梁孟松不解提出辞职

2019年加入武汉弘芯任职CEO,但随着武汉弘芯被外界爆出一系列的问题后,在今年的6月份,辞去了武汉弘芯所有的职务,几个月后再次选择加入中芯国际;

 

蒋尚义的主要成就

2001年,蒋尚义名列《商业周刊》杂志评选的50位“亚洲之星”之一,以表彰他在带领台积电研发团队突出表现过程中展现的领导力、视野和决心。

2002年,蒋尚义被评为国际电气和电子工程师协会终身会士。

2013年,蒋尚义获得潘文渊文教基金会ERSO奖,同年被评为国立台湾大学杰出校友。

2015年,蒋尚义获得国际电气和电子工程师协会Ernst Weber管理奖,同年被评为台湾工研院院士。

 

梁孟松,何许人也?

 

 

揭秘梁孟松:芯片行业大拿,曾在台积电受冷遇,来大陆就为争口气

中芯国际官网对梁孟松的介绍

梁孟松,现在 68 岁,他毕业于美国加州大学伯克利分校电机工程及电脑科学系并取得博士学位。

根据中芯国际官网介绍,梁博士在半导体业界有着逾三十三年经历,从事内存储存器以及先进逻辑制程技术开发。梁博士拥有逾 450 项半导体专利,曾发表技术论文 350 余篇;梁博士同时是国际电机和电子工程师学会院士(IEEE Fellow)。

但真正关键的是,梁孟松也曾经在台积电任职,并且曾与蒋尚义在台积电共事,担任蒋尚义的下属。

据了解,当年蒋尚义担任台积电研发部门之时,梁孟松正是蒋尚义旗下的技术研发大将,他曾经在 1992 年至 2009 年担任台积电资深研发处长;后来,在蒋尚义第一次从台积电退休时,梁孟松未能按照自己的期待被擢升为主管,最后在一番纠葛之后去了台积电的对手三星。

据新浪科技报道,在三星,梁孟松出任三星晶圆代工部门技术长,让三星在 14 纳米制程技术实现大跃进,更因此抢下高通处理器订单,让台积电的 16 纳米 FinFET 首尝败绩——后来台积电愤而提出控告,双方大打官司,梁孟松败诉后又重返三星,最终在 2016 年第三季度离开。

2017 年 11 月,梁孟松加盟中芯国际,担任联合首席执行官。

按照梁孟松在其递交的辞职信中的说法,他带领 2000 多位工程师,在中芯国际尽心竭力完成了从 28nm 到 7nm,共五个世代的技术开发——这是一般公司需要花十年以上的时间才能达成的任务。

梁孟松表示,他来中国大陆本来就不是为了谋取高官厚禄,只是单纯的想为大陆的高端集成电路尽一份心力;目前,28nm,14nm, 12nm,及 n+1 等技术均已进入规模量产,7nm 技术的开发也已经完成,明年四月就可以马上进入风险量产——因此自己的短期目标已经超预期、圆满地达成了。

在辞职信中,梁孟松表示:

我是在 12 月 9 号,上星期三早上,接获董事长电话告知:蒋先生即将出任公司副董事长一职。对此,我感到十分错愕与不解,因为我事前对此事毫无所悉。我深深的感到已经不再被尊重与不被信任。我觉得,你们应该不再需要我在此继续为公司的前景打拼奋斗了。我可以暂时安心的休息片刻。

可见,蒋尚义的加入,是梁孟松提出辞职的核心原因。

梁孟松还表示,在董事会通过蒋尚义任职之后,他将正式提出辞呈——他还强调,并没有丝毫意图想要影响董事会接下来对此人事任命的表决。

据了解,梁孟松是半导体领域公认的技术战神,同时也是一个工作狂人,并且对下属要求严格;但另一方面,其性格也有些刚烈、自负和豪爽——从他过往的经历也能看出这一点。

值得一提的是,在对蒋尚义人事任命的投票中,梁孟松投了无理由弃权票。

 

梁孟松离开有什么影响

中芯国际在经历了张汝京离开、江上舟去世之后,好不容易迎来了一个绝好的发展时机,梁孟松对于中芯国际而言,可以说是有积极的意义的。

梁孟松不可能回到台积电,也不可能去三星,而对于目前的中国芯片产业来说,适合梁孟松的芯片企业并不太多,梁孟松主要从事先进制程的研发,这需要芯片企业具有一定的晶圆加工经验,并且在芯片制程研发上已经取得了一定的成绩,而目前来说,除了中芯国际之外,基本上没有符合的晶圆代工企业适合梁孟松了。

这对梁孟松来说,不得不说是一个遗憾,梁孟松终生以超越台积电为目标,而现在,却没有一个给他施展抱负的平台。

而梁孟松的离开对于中芯国际来说,也是巨大的损失,全球拥有丰富先进制程研发经验的工程师并不太多,而像梁孟松这个层次和水平的更是少之又少。

在中国芯片产业需要发展的关头,梁孟松的离开对中国芯片产业来说也是一个损失,中国目前已经具备了7nm制程技术,和台积电仅有1代的差距。如果再度停滞先进制程研发,或将再度大幅落后台积电。

如果梁孟松先生真的要走,也希望梁孟松先生可以在找到一个可以施展抱负的平台,为中国芯片产业助力。

  • 最不愿意看到管理层做形而上学的事。
  • 对74岁的技术权威还讲考核,真无语了。怎么考核?也许一个技术骨干做了一年,没干成的工作,技术权威一句话就实现了。这个考核怎么量化?
  • 中芯国际在用人这方面,还是欠缺思考,并且对梁梦松,蒋尚义没有认真的对其本人的技术能力做一个正确的衡量。更没有为留任人财有三顾茅庐的态度,只凭个人想相,没考虑损失与否。
  • 中芯国际在这发展中怎能让高端人才流失,这是管理者的无能
  • 战场良将冲锋陷阵,背后奸佞拜相封侯。中国落后的从来不是人才和技术,而是体制
  • 中国特色
  • 明知道梁孟松是为什么离开台积电的,明知道梁孟松立志要超越台积电,为什么还要把蒋尚义请到中芯国际给梁孟松当顶头上司?这对梁孟松来说是一种侮辱,我看蒋尚义来中芯国际的目的就是想让梁孟松走人,梁孟松走了,他也辞职了,中芯国际想踏两只船,两只船各奔东西,中芯国际掉水里了。
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